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关爱促融合 安全为发展一新驰物流驾驶员专题培训会召开 作者: 发表时间:2018-02-07

5月25日,一场以“关爱、融合、安全、发展”为主题的驾驶员专题培训会在公司总部召开,新驰物流董事长、副总裁及公司高管、驾驶员共100多人参加会议。

会上,董事长首先向为推动公司发展付出辛勤劳动的全体驾驶员表示衷心的感谢。董事长说,最近几年,物流环节是快递企业最重要的环节,而驾驶员又是物流链条中最重要的岗位,所以我们驾驶人一定要有强烈的职业自豪感、荣誉感、使命感。

董事长指出,公司驾驶员为新驰物流发展做出了重要贡献,总部相关部门一定要多关心关爱驾驶员,要把关心关爱驾驶员的各项举措落到实处,做好服务保障,激发员工潜能,持续提升驾驶员的归属感、自豪感、责任感和幸福感;总裁办、品牌宣传部要多开展企业文化活动,人力资源部、工会要多关心驾驶员的思想状况,多渠道了解驾驶员思想动态和需求,帮助他们解决实际困难。

董事长表示,快递是非常好的一个行业,老百姓需要,商家、政府机关也都需要;新驰物流是非常不错的企业,近几年一直都保持着良性健康发展。董事长要求与会驾驶员,一定要珍惜自己的行业,珍惜自己的企业,珍惜自己的岗位,认真工作,恪尽职守,在降本增效方面下功夫,在提升管理方面想办法。

董事长强调,一要不断提高驾驶员自身素质,认真学习交通法规,深刻领会新的道路交通管理条例,强化职业道德修养,树立窗口形象;二要坚持贯彻“安全第一、预防为主”的方针,提高驾驶员的安全意识,加强安全监督检查,把安全驾驶理念、制度、方法灌输到每个人的头脑中,营造出“关注安全,关心生命”的浓厚氛围;三要积极开动脑筋,不断创新运营模式、创新管理手段,开源节流、节能减排,降低车辆运行成本,提高车辆装载效率;四要增强节油意识,推广驾驶员节油技术,提升车辆管理人员和驾驶员的节油技能。

董事长最后号召所有新驰物流人紧密团结起来,同舟共济、团结协作,不辱使命,忘我工作,努力创造无愧于企业、无愧于社会、无愧于时代的新业绩。

会上,车队负责人要求全体驾驶员,从零开始,重新出发,立足本职工作,做好服务保障,提升服务水平。总公司工会还向与会驾驶员发放了代表公司心意的端午粽子。


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